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Titre

Dénouer les conflits relationnels en milieu de travail

Auteur(s)
Solange Cormier
Description

Ces conflits, communément appelés conflits de personnalité, sont plutôt de type relationnel et résultent d'une communication déficiente ou indéquate entre les parties. Ils se traduisent généralement par de l'absentéisme et des informations tronquées, nuisant ainsi au bon fonctionnement de l'organisation.

Publié le 9 mai 2014 à 22:10 Vues : 370